• 3 april, 2023
    AVTAL

    Märket satt – nu intensifieras förhandlingarna

    Det så kallade märket är nu satt. Fackförbund och arbetsgivare i industrin är överens om löneökningar på 7,4 procent på två år. ”Bra förutsättningar till stabila avtal”, säger Maria Johansson, biträdande förhandlingschef på Akademikerförbundet SSR.

    Den totala kostnadsökningen för avtalsperioden beräknas till 7,4 procent. Det är det högsta märket i industriavtalets historia.

    Den totala kostnadsökningen för avtalsperioden beräknas till 7,4 procent. Det är det högsta märket i industriavtalets historia.

    Foto: Getty

    I fredags kväll, sista dagen innan avtalen i industrin löpte ut, presenterade parterna ett avtal på två år som började gälla den 1 april. Löneökningarna för 2023 landade på 4,1 procent och för 2024 på 3,3 procent. I löneökningarna ingår avsättning till deltidspension/flexpension.

    Märket på totalt 7,4 procent för två år är det högsta i industriavtalets historia. Men det innebär ändå reallönesänkningar för de anställda på grund av den höga inflationen. Enligt bedömare kommer det att dröja flera år innan reallönenivåerna är tillbaka på samma nivå som 2021.

    För Akademikerförbundet SSR:s medlemmar i privat sektor löper avtalen ut i slutet av april och maj, samt enstaka avtal i höst. Nu ska förbundet sätta sig in i det avtal som industrin presenterade och analysera hur det kommer att påverka de pågående förhandlingarna.

    – Att industrins märke nu är satt innebär att vi kan gå in i ett mer intensivt skede i förhandlingarna, och snabbare komma i mål. Det känns jättebra att vi har detta höga siffermärke att utgå ifrån, det ger oss bra förutsättningar att förhandla fram stabila avtal för våra medlemmar, säger Maria Johansson, biträdande förhandlingschef på Akademikerförbundet SSR.

    För medlemmar i offentlig sektor löper avtalen ut först i april nästa år.

    Annika Clemens/Therese Johansson

    Senaste nytt

    Prenumerera på vårt nyhetsbrev och läs om arbetsliv, lön, karriär och fackliga frågor – varje onsdag direkt i din inkorg.

    Senaste nytt

    KLIMAT

    Forskaren: ”Vi kan inte vänta på världens ...

    Att ta ansvar för klimatet i det lilla – både på job...

    8 december, 2025

    PRIS

    Prisas för C-uppsats om terroristlagar

    När terrorhotet ökar skärps lagarna – men vad händer...

    5 december, 2025

    KRÖNIKA

    När utbildning blir ett ”plus” i kanten

    ”Den som fattar beslut om människors liv och ekonomi...

    4 december, 2025

    ARBETSMILJÖ

    Attackerades på jobbet – polisens rubricer...

    Två anställda i socialtjänsten blev attackerade när ...

    2 december, 2025

    Läs även

    ARBETSRÄTT

    Har socialsekreterarna kommit i skymundan ...

    Hur påverkas arbetsmiljön när socialtjänsten ska bli...

    28 oktober, 2025

    DISKRIMINERING

    Akademikerförbundet SSR: ”Osedvanligt klum...

    De flesta fall av åldersdiskriminering är svåra att ...

    20 oktober, 2025

    ALKOHOLPOLICY

    Kartläggning: Så här ställer sig facken ti...

    Bör Saco ha nolltolerans mot alkohol? Och hur ställe...

    16 oktober, 2025

    SACO

    Hon föreslås ta över efter Göran Arrius

    Nu är det klart vem valberedningen nominerar till ny...

    15 oktober, 2025