HR

Akademikern
Foto: Komlitt och privat. Louise Bringselius har skrivit boken om tillitsbaserad styrning i offentlig sektor.

”Många drunknar i en kontrollkultur”

Allt fler pratar om tillitsbaserad styrning i offentlig sektor. Men vad innebär det egentligen? Forskaren Louise Bringselius ger svar i en ny bok.
Akademikern
Akademikern
Foto: margareta Bloom Sandebäck.

Korten på bordet

För ett år sedan väntade Malin Isaksson på att någon skulle dra igång metoo-uppropet i Kriminalvården. Till slut blev det hon. Nu fortsätter hon arbeta för att påverka normerna.
Kriminalvård
Akademikern
Är det nödvändigt med ett personligt brev i en rekryteringsprocess eller är kravet på mångårig erfarenhet verkligen viktig? I Göteborgs stad pågår ett projekt för att rekrytera kompetensbaserat – och inte utifrån normer.
Akademikern
Akademikern
Foto: Jennie Aquilonius. Philip Runsten föreläste under Mötesplats HR som arrangerades av Akademikerförbundet SSR 25-26 april.

Forskare: Lyssna mer och skapa ett bättre team

Vad skiljer högpresterande grupper från lågpresterande? De första är bättre på socialt samspel. De är nyfikna och lyssnar mer. Det berättade forskaren Philip Runsten på konferensen Mötesplats HR.
Akademikern
Akademikern
Foto: Jennie Aquilonius. Lucy Adams besökte HR-dagarna i Stockholm under onsdagen.

HR-konsultens tips: Skippa föräldrarollen

HR-branschen behöver tänka om. Rejält. Det säger konsulten Lucy Adams, huvudtalare på Mötesplats HR som pågår den 25–26 april i Stockholm. Hennes recept är att skippa föräldrarollen och behandla anställda som vuxna, konsumenter och individer.
Akademikern
Akademikern
I dag åtalas Rakhmat Akilov för dådet i Stockholm i april förra året då fem människor dog. Akademikern träffade några av dem som jobbade mitt i krisen, läs våra artiklar här.
Akademikern
Akademikern
Foto: Linus Sundahl-Djerf. Arne Dahlberg, Coca-colas personalchef.

Fifty-fifty på Coca-cola

Hälften kvinnor, hälften män. Coca-colas personalchef Arne Dahlberg prisas för sitt arbete med jämställdhet.
Akademikern
Akademikern
Foto: Margareta Bloom Sandebäck. Kristian Espås är nyanställd och Rebecka Hedström är hans fadder. Båda jobbar som HR-partners.

Trygg start med feedback

På Skanska får nyanställda daglig återkoppling från en fadder. Samtidigt får företaget feedback på sina arbetssätt.
Akademikern
Akademikern
Foto: Linus Meyer. Behovet av krisstöd till medarbetarna förändrades vartefter dagarna gick. HR-direktören Einar Botten ställdes inför flera dilemman i krisarbetet.

"Det är ju vår bil"

Den obehagliga insikten fick Spendrups HR-direktör Einar Botten när bilderna från attacken började spridas. Det blev starten på ett intensivt krisarbete.
Nyhet
Akademikern
Från fredagslunk till krisarbete. I nya numret av Akademikern kan du läsa om några av dem som ryckte ut efter att lastbilen rusat fram på Drottninggatan i Stockholm den 7 april. Vi har också mött Spendrups HR-direktör och pratat med forskare om varför vi reagerar med kärlek i kriser.
Akademikern