• 11 mars, 2024
    ARBETSMILJÖ

    Så kan kollegor förebygga sexköp

    Eftersom sexköpare ofta oroar sig för de sociala konsekvenserna spelar kollegorna en viktig roll när det pratas sexköp på jobbet. Här är de bästa tipsen på vad du som kollega kan göra för att förebygga köp av sexuella tjänster.

    Jämställdhetsmyndigheten har startat en kampanj för att få fler kollegor att markera och säga ifrån om sexköp. Foto: Getty

    Kollegor har en viktig roll när det kommer till att förebygga köp av sexuella tjänster, visar forskning. Jämställdhetsmyndigheten startade i höstas kampanjen ”Låt inte tystnaden tala” som lyfter upp kollegornas roll i att förebygga sexköp. Enligt Sofie Kindahl, utredare på Jämställdhetsmyndigheten, visar forskning att kollegors reaktioner har stor betydelse. Den som betalar för sex är ofta mer orolig för de sociala konsekvenserna än att det är olagligt, eller att personen i prostitution är utsatt.

    Vilka tips kan du ge dem som vill säga ifrån till kollegor som pratar om att köpa sex?

    – Uppmärksamma att det är en brottslig handling och att straffet för sexköp nyligen har höjts till fängelse. Om det inte är säkert att samtycke finns vid sex kan man dömas för våldtäkt eller oaktsam våldtäkt. Många som köper sex har inte särskilt mycket empati för den som utnyttjas i prostitution – däremot är de flesta rädda för konsekvenserna. Många hävdar även att de betalar för sex på grund av att de själva mår dåligt. Då kan man tipsa om att det finns hjälp att få på KAST-mottagningar runt om i landet.

    En av tio män i Sverige har någon gång betalat för sex. Det betyder samtidigt att nio av tio inte har gjort det. Genom att tydligt ta avstånd hjälper man andra runtomkring sig att också våga göra det, säger Sofie Kindahl.

    – Vågar man inte säga ifrån så explicit kan man alltid gå ihop tillsammans med andra och markera mot jargongen eller snacket som går, eller bara välja att inte haka på genom att börja prata om annat. En bra sak är att lyfta det som ett arbetsmiljöproblem till sitt fack eller arbetsgivare. De är skyldiga att ta det vidare och sätta in åtgärder.

    Förebygg sexköp – så gör du

    • Säg ifrån mot kränkande jargong.
    • Haka inte på/börja prata om annat.
    • Uppmärksamma problemet med sexköp.
    • Upplys om att det är olagligt och vad det kan få för konsekvenser.
    • Lyft upp den utsattas situation.
    • Informera om att det finns stöd och hjälp att få, till exempel KAST-mottagning.
    • Säg till din chef eller fackförbund om problemet.

    Se mer på Jämställdhetsmyndighetens kampanj: Låt inte tystnaden tala

    Reporter Therese Johansson

    Senaste nytt

    Prenumerera på vårt nyhetsbrev och läs om arbetsliv, lön, karriär och fackliga frågor – varje onsdag direkt i din inkorg.

    Senaste nytt

    AVTALSRÖRELSE

    Kräver flexiblare arbetstider och möjlighe...

    Akademikerförbundet SSR har lämnat över sina krav in...

    28 mars, 2025

    ARBETSFÖRMEDLING

    Privata arbetsförmedlare sägs upp

    Arbetsförmedlingen ska avsluta samarbetet med ett hu...

    28 mars, 2025

    AVTAL

    Hårda förhandlingar kring arbetstidsförkor...

    Avtalsrörelsen är på upploppet och nu pågår intensiv...

    25 mars, 2025

    ARBETSRÄTT

    Allt vanligare med avsked efter ändrade LA...

    Att arbetsgivare tar till den strängaste åtgärden – ...

    25 mars, 2025

    Läs även

    OTILLÅTEN PÅVERKAN

    ”När ens barn drabbas – det är det värsta”

    Det blev ett berörande samtal om otillåten påverkan ...

    14 mars, 2025

    ARBETSMILJÖ

    ”På tiden att säkerheten för privata jobbc...

    Efter larm om bristande säkerhetsrutiner hos Rusta o...

    13 mars, 2025

    ARBETSMILJÖ

    Privata jobbcoachen: ”Säkerheten brister i...

    Inga larm, ensamarbete och vaga säkerhetsrutiner. Fö...

    11 mars, 2025

    ARBETSMILJÖ

    Thomas Jordan: Långdragna konflikter drabb...

    Konflikter på jobbet stjäl energi och kan leda till ...

    10 mars, 2025