Olika hantering av coronarisken när medarb...
De som kan ska fortsätta att jobba hemifrån i höst, ...
14 september, 2020
Sjukfrånvaron halverades under corona
Under smittspridningen i våras halverades sjukskrivn...
4 september, 2020
Trots kritiken – personlighetstesten fortf...
Många av de personlighetstest som används på arbetsplatser är skräp...
19 maj, 2020
Lyckad satsning på digitala event
Det årliga eventet HR NU fick ställas in på grund av...
30 april, 2020
Ändrade arbetsuppgifter för HR-ansvarig un...
Virusutbrottet har ökat pressen på många arbetsplats...
2 april, 2020
Tufft för vår analoga hjärna i en digital ...
Kommer du ihåg när vi förväntade oss att faktiskt ha ögonkontakt un...
10 oktober, 2019
Här är Sveriges friskaste kommun
Sjukfrånvaron i Sveriges kommuner skiljer sig åt markant och lägst ...
17 maj, 2019
Min väg: Skogens guld
Kan tallolja bli framtidens drivmedel? För HR-chefen Jenny Sundén h...
14 maj, 2019
Vårdbolaget där alla är vinnare
Vårdbolaget Tiohundra har en plan för att locka och behålla persona...
2 april, 2019
”HR-personal saknar ofta kunskap om arbets...
När HR får allt större inflytande över arbetsmiljöarbetet i kommune...
28 februari, 2019
10 viktigaste HR-frågorna 2019
Arbetsmiljö och kompetensförsörjning är de frågor som HR-avdelninga...
20 februari, 2019
”Många drunknar i en kontrollkultur”
Allt fler pratar om tillitsbaserad styrning i offentlig sektor. Men...
15 januari, 2019
Korten på bordet
För ett år sedan väntade Malin Isaksson på att någon skulle dra igå...
7 januari, 2019
Göteborg satsar på normkritisk rekrytering
Är det nödvändigt med ett personligt brev i en rekryteringsprocess ...
4 oktober, 2018
Forskare: Lyssna mer och skapa ett bättre ...
Vad skiljer högpresterande grupper från lågpresterande? De första ä...
26 april, 2018
HR-konsultens tips: Skippa föräldrarollen
HR-branschen behöver tänka om. Rejält. Det säger konsulten Lucy Ada...
25 april, 2018
Terrordådet: Så arbetade de mitt i krisen
I dag åtalas Rakhmat Akilov för dådet i Stockholm i april förra åre...
30 januari, 2018
Terrordådet: Så arbetade de mitt i krisen
I dag åtalas Rakhmat Akilov för dådet i Stockholm i april förra åre...
30 januari, 2018
Fifty-fifty på Coca-cola
Hälften kvinnor, hälften män. Coca-colas personalchef Arne Dahlberg...
18 januari, 2018
Trygg start med feedback
På Skanska får nyanställda daglig återkoppling från en fadder. Samt...
6 november, 2017
”Det är ju vår bil”
Den obehagliga insikten fick Spendrups HR-direktör Einar Botten när...
8 juni, 2017
Allt vanligare att bli övervakad på jobbet
Arbetsgivare som kräver inloggning till Facebook eller bevakar din ...
30 maj, 2017
Framtidens HR finns i mobilen
Framtiden är digital och det gäller även HR-frågor. Snart kan allt ...
26 april, 2017
Så blir du en effektfull ledare
Ledare tror att de leder genomtänkt och effektivt. Men egentligen r...
25 april, 2017
Kolmårdens HR-chef: Erfarenheten har gett ...
De vilda djuren ger arbetsglädje och kräver respekt. Som nytillträd...
13 april, 2017
Tema rik: Dubbelt upp
HR-chefen Annelie Metso Kjellkvist på Högskolan i Skövde utbildar ...
16 februari, 2017
Tema distans: Flyger fritt
Jim Enströms närmsta kontor ligger i Visby. Chefen finns i Stockhol...
19 december, 2016
Något att dölja?
Var är du? Vad gör du? Hur fort jobbar du? De nya digitala HR-verkt...
24 november, 2016
Tema rättvis rekrytering: Kvinna på heltid
I glappet mellan två konsultuppdrag gled Lisa Olsson över från man ...
2 november, 2016
Tema rättvis rekrytering: Vem passar skon?
Vem får jobbet och vem förbises? Fördomar går ofta före kompetens v...
31 oktober, 2016
Tema rättvis rekrytering: Hon skingrar röken
Brandkåren räddar alla. Därför ska den också representera alla. Ann...
28 oktober, 2016