1 juli, 2015

Jämställt ger mer vid pensionen

Att dela jämställt på föräldraledighet och deltidsarbete betalar sig vid pensionen. För kvinnor kan det handla om så mycket som 2 000 kronor mer i månaden, enligt beräkningar från Försäkringskassan och Pensionsmyndigheten.

Fördelningen av ansvaret för hem och familj får ofta konsekvenser för både karriär, löneutveckling och pension. Den som väljer att arbeta deltid för att kunna ta hand om barn och anhöriga får mindre i pensionskuvertet när den tiden kommer. En mer jämställd fördelning av föräldraledighet och deltidsarbete gör däremot att skillnaderna i pension mellan de båda föräldrarna blir mindre, visar beräkningar som presenteras i Almedalen i dag. 

Pensionsmyndigheten har gjort beräkningar på typfall, som visar att i heterosexuella föräldrapar som delar jämställt förlorar männen i snitt 180 kronor brutto per månad i pension, medan kvinnan vinner mellan 700 och 2 000 kronor i månaden beroende på antal års deltidsarbete.

Om man inte kan eller vill dela jämställt har den med högst inkomst möjlighet att föra över av sin framtida premiepension till den med lägre inkomst. Ett annat alternativ är att paret startar ett separat sparande skrivet på den med lägre lön som enskild egendom. Då följer pengarna med också vid en eventuell skilsmässa. 

Akademikern

Missa inget!

Prenumerera på vårt nyhetsbrev och håll dig uppdaterad om aktuellt från Akademikern.

Senaste nytt

Skarp kritik mot regeringens LVU-förslag: ”Ful...

SOCIALT ARBETE Akademikerförbundet SSR sågar regeringens ...
30 november, 2023

På väg utför med tilliten bland unga?

SPANING Unga litar mindre på varandra i dag än tid...
28 november, 2023

Avtalsrörelsen är igång – lön och kompetensfrågor i ...

AVTALSRÖRELSE Akademikerförbundet SSR:s avtalsråd för ko...
27 november, 2023

Så undviker du teknikstress på jobbet

ARBETSMILJÖ AI och andra verktyg ska effektivisera job...
23 november, 2023


Läs även

De vände utvecklingen – nu lockas ny personal till S...

Sis Efter många anmälningar och stora brister ...
22 november, 2023

Dubbla roller för HR

REPORTAGE HR måste ta till sig den nya tekniken, men...
20 november, 2023

Kräver förhandling med alla kommuner i Skåne – oro f...

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Facket befarar att både arbetsmiljön och s...
17 november, 2023

Sis-chefen: ”Lokalerna inte anpassade för vår verksa...

SIS Mer ändamålsenliga lokaler hade gett störr...
17 november, 2023