• 14 januari, 2025
    DEBATT

    Debatt: Solidariteten saknas i FN-rapport om funktionsnedsatta

    Jörgen Lundälv, docent i socialt arbete vid Göteborgs universitet.

    Foto: Gunnar Jönsson.

    FN har precis utkommit med en ny flaggskeppsrapport som har titeln Disability and Development Report 2024. Accelerating the realization of the Sustainable Development Goals by, for and with persons with disabilities. Den 475-sidiga rapporten handlar om den globala utvecklingen och om hållbarheten i samhället för personer med funktionsnedsättningar.

    Det här är en rapport som alla borde läsa. Den utgår nämligen från Agenda 2030 och visar på en påtaglig ojämlikhet för personer med olika funktionsnedsättningar. Ojämlikheten har inte minskat, snarare har den blivit större i samband med och efter Covid-19 pandemin. Av totalt 118 indikatorer har endast 5 indikatorer visat på framsteg för att hållbarheten enligt Agenda 2030 kommer att kunna uppfyllas.

    Rapporten slår fast att människor drabbas av diskriminering, utanförskap och ständigt hamnar på efterkälken. Samhällsklyftorna är tydliga och inte minst finns det betydande klyftor mellan de som har en funktionsnedsättning och de som inte har någon funktionsnedsättning i befolkningen. Särskilt stora är klyftorna för kvinnor och för personer med intellektuella och psykiska funktionsnedsättningar. Likaså visar sig klyftorna för personer med funktionsnedsättningar som bor i glesbygd.

    Rapporten konstaterar även att Covid-19 pandemin förstärkt ojämlikheterna i samhället då personer med funktionsnedsättningar haft brist på tillgänglig information. De förlorade arbete och inkomst i större utsträckning jämfört med andra grupper i samhället. FN menar också att hälften av dödsfallen under pandemin inträffade bland personer med olika funktionsnedsättningar.

    Solidariteten omnämns inte

    Samtidigt som klyftor lyfts fram i rapporten och ökad ojämlikhet drabbat människor med funktionsnedsättningar i många länder tycks begreppet solidaritet knappast omnämnas i FN:s rapport. Det är mycket anmärkningsvärt. FN konstaterar att klyftorna är särskilt stora på arbetsmarknaden.

    Globalt sett är 27 procent av personer med funktionsnedsättning sysselsatta på arbetsmarknaden jämfört med 56 procent av personer utan någon funktionsnedsättning.

    Hur ska flera människor kunna inkluderas i samhället? Hur ska hållbarheten kunna stärkas och utvecklas till att omfatta alla människor? Hur ser vi själva på solidaritet och det vidare arbetet med att utjämna ojämlikheter och skapa ett socialt rättvist samhälle?  Det är frågor som jag hade önskat att FN hade utvecklat i sin flaggskeppsrapport.

    Att det finns utanförskap och barriärer för personer med funktionsnedsättningar kan inte ha undgått någon. Däremot borde vi tala mer om solidaritet och funktionshinderspolitik i vår samhällsdebatt. Även om frågorna är svåra är det något som vi är skyldiga varandra.

    Jörgen Lundälv, docent i socialt arbete vid Göteborgs universitet.

    Senaste nytt

    Prenumerera på vårt nyhetsbrev och läs om arbetsliv, lön, karriär och fackliga frågor – varje onsdag direkt i din inkorg.

    Senaste nytt

    ARBETSMILJÖ

    Behov av stöd vid påverkansbesök

    Många kommuner vill ha stöd i sitt arbete mot otillå...

    13 januari, 2025

    EKONOMI

    Stort utanförskap i 180 bostadsområden

    180 bostadsområden i 66 kommuner bedöms ha stor prob...

    10 januari, 2025

    ARBETSFÖRMEDLING

    Kravet: Fristående arbetsförmedlare måste ...

    Rusta och matcha visade sig kosta mer än Arbetsförme...

    9 januari, 2025

    LAGSTIFTNING

    Nya lagar och regler 2025

    Sänkt inkomstskatt, enklare arbetsmiljöregler och va...

    7 januari, 2025

    Läs även

    Artificiell intelligens

    Ekonomipristagaren: Facken måste vara pålä...

    Hur många jobb kommer att ersättas av AI? När fler a...

    12 december, 2024

    NYHET

    Socialtjänsten i Mellerud misstänks för ar...

    Arbetsmiljöverket åtalsanmäler socialtjänsten i Mell...

    10 december, 2024

    BEMANNING

    Mer än var fjärde socialsekreterare lämnad...

    Att få stopp på den osunda personalomsättningen komm...

    10 december, 2024

    ARBETSMILJÖ

    ”Hot att ta sitt eget liv om man int...

    Handläggarna för ekonomiskt bistånd i Göteborgs stad...

    9 december, 2024