Gå till innehållet

De kan undantas från inkomstkravet – Lista: 81 yrken föreslås

Inkomstkravet har redan lett till att många i äldreomsorgen har tvingats lämnat landet. Snart skärps det – men det föreslås också undantag. Bland annat för HR-personal och vårdbiträden.

Kravet på att den som arbetar i Sverige med arbetstillstånd ska tjäna 80 procent av medianlönen har lett till att många i exempelvis äldreomsorgen inte kan jobba kvar. ”Den lönen ligger långt över vad de övriga tjänar och jag kan inte ge det”, berättade en äldreomsorgschef för Akademikern som nyligen hade blivit av med en medarbetare på grund av lönekravet.

I juni höjs kravet till 90 procent. Då måste den som inte är svensk medborgare men arbetar här med arbetstillstånd tjäna 33 390 kronor i månaden. Samtidigt råder akut kompetensbrist i flera branscher där många har en månadslön under lönekravet.

Detta har lett till att regeringen har bett Migrationsverket att presentera en lista på yrken som skulle kunna undantas. Migrationsverket har gett sitt förslag: en lista på 81 yrken. Det är yrken där det finns behov av arbetskraft och som inte bedöms finnas i Sverige, där lägsta lönen ligger under 33 390 kronor per månad och där det förekommer arbetskraftsinvandring.

Bland förslagen finns personal- och HR-specialister, pastorer, forskningsassistenter, doktorander, universitets- och högskolelärare, vårdbiträden samt undersköterskor i hemtjänst, hemsjukvård och äldreboende.

Om regeringen kommer att gå vidare med Migrationsverkets förslag och i så fall hur återstår att se.

Källa: Migrationsverket.

Mer att läsa

Bild på små människor som granskas med förstoringsglas för att illustrera problematiken med rekrytering för Kriminalvårdens ökade behov.

Arbetsmarknad

Kriget om kompetensen – ”Vi konkurrerar om samma arbetskraft”

Kriminalvården och den gröna industrin i norr dammsuger marknaden. Hur ska välfärden locka till sig personal?