17 mars, 2017

De satsar på livsvårdstimme för att minska stressen

Livsvårdstimme som komplement till friskvårdstimme - åk och fiska, volontärarbeta eller gå på en utställning på arbetstid. Är det något för din arbetsplats?

panang_color_web_0007

Foto: Sonia Jansson

Hej Jonas Grenfeldt, VD, på kommunikationsbyrån Panang i Falun. Ni har börjat med en livsvårdstimme för era anställda. Hur kommer det sig? 

– Tidigare har vi bara haft en vanlig friskvårdstimme vilket många nyttjat. Men istället för att ta hit ännu en personlig tränare så ville vi jobba med de mentala bitarna. Vår bransch är stressig och tyvärr ser vi att stressen lett till sjukskrivningar bland personalen, säger Jonas Grenfeldt.

Vad får personalen göra på timmen? 

– Vi vill inte att man löser livspuzzlet, exempelvis storhandlar på lunchen, utan livsvården ska kännas lyxigt, som att man unnar sig en paus. Vi har några exempel nedskrivna på vad livsvård kan vara, och den som är osäker kan bolla med mig. 

Vad är målet? 

– Vi hoppas att de som inte tar ut friskvårdstimmen kan ta en livsvårdstimme istället. Tanken är inte att de som redan tränar ska sluta gå till gymmet, men ibland kanske de vill åka och ta en glass istället, och det ska vara okej. Men rent konkret är det stora målet att minska stressen. 

Tror du detta är något vi får se mer av i framtiden? 

– Vi har än så länge inte sett någon annan som infört det här trots att det känns som en enkel lösning. Men vi har fått mycket uppmärksamhet för det och folk tycker det är intressant, och framför allt genomförbart. Det vore häftigt om det spred sig till fler arbetsplatser, säger Jonas Grenfeldt. 

Exempel på vad personalen kan göra: 

  • Ta en långpromenad
  • Åka och fiska
  • Ta en långlunch eller AW med vänner eller kollegor
  • Gå på utställning, föreläsning, museum, vernissage eller bio
  • Gå till en psykolog eller terapeut
  • Volontärarbeta
  • Hämta barn på förskola för att åka och ta en glass i vårsolen

TEXT: Stina Loman, Akademikern

Akademikern

Missa inget!

Prenumerera på vårt nyhetsbrev och håll dig uppdaterad om aktuellt från Akademikern.

Senaste nytt

Debatt: Inse värdet av sociologer och beteendevetare...

DEBATT Sociologer och beteendevetare underskattas...
28 september, 2023

Ny bok skildrar hedersförtryck i Sverige

MÄNSKLIGA RÄTTIGHETER I boken ”Hedersförtryck: berättelser i Sve...
27 september, 2023

5 tips: Så bör du förhålla dig till AI i arbetslivet

ARTIFICIELL INTELLIGENS AI kommer att påverka i stort sett alla jo...
26 september, 2023

AI förändrar arbetslivet i grunden

ARTIFICIELL INTELLIGENS AI kan underlätta jobbet för många. Men va...
26 september, 2023


Läs även

Nytt råd för mänskliga rättigheter – ”Vi måste tala ...

LIKABEHANDLING Marie Cham, ombudsman på Akademikerförbund...
11 september, 2023

Forskare: Fler arbetsgivare bör erbjuda vaccination ...

PANDEMIN Det är en av slutsatserna i en ny studie s...
4 september, 2023

Framtidens välfärd i fokus på Frihamnsdagarna

FÖRBUNDET Akademikerförbundet SSR diskuterar framtid...
31 augusti, 2023

Chill chef

PORTRÄTT Släpp kontrollen lite. Det är en av Martin...
23 augusti, 2023